高效执行4原则是一个历时15年,经141个国家检验的达成目的的方法论,可以帮助组织、团队、个人排除一切阻力和干扰,达成最重要的战略目标。
这些原则包括:
- 原则1:聚焦最重要目标。要事第一,全神贯注
- 原则2:关注引领性指标。分解目标,落实行动
- 原则3:坚持激励性记分表。记分衡量,一目了然
- 原则4:建立规律问责制。实时跟进,贯彻始终
这不仅仅是一本教你“做什么”的书,更是一本教你“怎么做”的书。高效执行4原则已经在中国进行了近十年的培训和咨询,被众多企业成功践行。实践证明,它不仅能将团队变得更高效,更能使整个公司的绩效得到彻底提升。高效执行4原则并不只是一种新的组织领导方法,更确切地说,它是一个适用于任何组织的革命性操作系统。
作者简介
克里斯·麦克切斯尼,高效执行4原则的主要开发者。
肖恩·柯维,全球解决方案执行副总裁,负责全球141个国家的运营业务。
吉姆·霍林,管理顾问,也是第一个采用高效执行4原则的领导之一。